Отпуска

Предварительный просмотр:

О книге:

Предоставление отпусков постоянно вызывает множество вопросов. Первым из них является тот, как заставить работника уйти в отпуск, ведь если отпуска не предоставить своевременно, то придется рассчитаться за все непредставленные отпуска с увольняющимся работником, то есть профинансировать не свою рабочую силу, а уже уходящую. Этот вопрос решается с помощью международных договоров, так как наше трудовое законодательство написано только в интересах работника. Определение стажа работы дающий право на отпуск, расчет среднего дневного заработка для расчета отпускных, в том числе, если отпуск с 1-го числа, и многие другие актуальные вопросы изучены в данной книге. Очередность и порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков и их документальное оформление, порядок начисления и выплаты компенсаций, отпуск по совместительству, учебные отпуска, с конкретными примерами и изучением сложных вопросов, изложены в данной книге. Бухгалтерский учет и налогообложение отпусков по всем их типам структурированно изложены в этом материале. В данной книге рассмотрены все типы дополнительных отпусков, установленных трудовым законодательством, которые обязан предоставлять работодатель.
Все подробности по всем отпускам читайте в настоящей книге.