

Начальники и подчиненные: кто есть кто, взаимоотношения и конфликты
Авторы: Лукаш Ю. А.
Издательство: ФЛИНТА
Издание: 3-е изд.
ISBN 978-5-9765-1373-0; 2024 г.
Кол-во страниц: 101
О книге:
Чтобы выжить и достичь успеха, любая организация должна
иметь постоянный свод убеждений, на основе которых она строит
всю свою политику. Искренняя приверженность этим убеждениям
является главнейшим фактором корпоративного успеха. Политика,
практика и цели должны отвечать убеждениям, а в случае
противоречий – меняться в соответствии с ними. Для того чтобы
получить способность вдохновлять и вести за собой, ценности
должны стать главными принципами работы и существования
реальных людей. И в первую очередь – лидеров. В пособии
рассматриваются принципы лидерства, основы взаимоотношений в
коллективе.
Для студентов, аспирантов и преподавателей, а также для
руководящих работников и сотрудников кадровой службы.